Сейчас обсуждают

[Clap]

Работал продавцом электроники у индивидуального предпринимателя 5 лет по трудовому договору. Последняя смена длилась 115 дней без выходных(с 9.00 до 19.00) ввиду отсутствия сменщиков. После этой смены решил уволиться. Знал, что у меня будет недостача около 5000-7000 рублей, но зарплата должна была с лихвой все покрыть даже с учетом авансов, которые брал т.к. в неделю платили 7000. После инвентаризации мне сообщили, что имеется недостача 110 тыс. рублей. Я с такой суммой был не согласен. Пару раз мне звонил предприниматель и предлагал заплатить, причем сумма уже увеличилась до 160 тыс. Трудовую мне не отдали, зарплату не выдали, увольнительную я тоже не писал. Прошел 1 год и 3 месяца. Сегодня приехали незнакомые люди и пригрозили возбуждением уголовного дела, хотя все это время мне никто не звонил и не писал. Проживаю по прописке. Законно ли требование выплатить недостачу (которая уже больше миллиона!) и могут ли возбудить уголовное дело? Работал я один в торговом центре в павильоне. Владелец павильона имел к нему постоянный доступ.

[cool]

Самому надо жаловаться, причём, тянуть не стоило. В комитет по охране труда, в суд, да куда угодно. Отстаивать свою правоту тоже нужно активно.

[aevaev]

мне ты тоже торчишь лимон. если не отдашь, уголовное дело возбужу

[мат] - это судьба. л о х там ))

1. коммерс тебя развел своей недостачей, чтоб зарплату не платить
2. даже если недостача была, он с тебя ее не может взыскать потому, как срок 1 год, и он истек
3. если бы были основания привлечь тебя к уголовной ответственности, то тебя бы уже подтянули, поверь
4. пиши сейчас заяву в трудинспекцию, что не выдали зарплату и трудовую книжку
5. если еще появятся посоны, пиши заяву в милицию о вымогательстве, иначе могут развести по полной

Сообщение отредактировал aevaev - 7.11.2011, 7:31

[TUZpr]

» Спойлер (нажмите, чтобы прочесть) «

Работал продавцом электроники у индивидуального предпринимателя 5 лет по трудовому договору. Последняя смена длилась 115 дней без выходных(с 9.00 до 19.00) ввиду отсутствия сменщиков. После этой смены решил уволиться. Знал, что у меня будет недостача около 5000-7000 рублей, но зарплата должна была с лихвой все покрыть даже с учетом авансов, которые брал т.к. в неделю платили 7000. После инвентаризации мне сообщили, что имеется недостача 110 тыс. рублей. Я с такой суммой был не согласен. Пару раз мне звонил предприниматель и предлагал заплатить, причем сумма уже увеличилась до 160 тыс. Трудовую мне не отдали, зарплату не выдали, увольнительную я тоже не писал. Прошел 1 год и 3 месяца. Сегодня приехали незнакомые люди и пригрозили возбуждением уголовного дела, хотя все это время мне никто не звонил и не писал. Проживаю по прописке. Законно ли требование выплатить недостачу (которая уже больше миллиона!) и могут ли возбудить уголовное дело? Работал я один в торговом центре в павильоне. Владелец павильона имел к нему постоянный доступ.

Сломай им челюсть

Сообщение отредактировал Verochka - 9.11.2011, 10:48

[Doberos]

Сломай им челюсть

Ага и статья обеспечена

[ustus]

Прошел 1 год и 3 месяца.

Если трудовую до сих пор не отдали, реально отсудить компенсацию за время вынужденного прогула. Т.е. среднюю ЗП за год и три месяца. Если в У-У, то я бы взялся.

[zap6zap6]

Могу оказать помощь при обращении в суд и прокуратуру. Защита требуется комплексная. Пишите в личку.