Авторизируйтесь,
чтобы продолжить
Некоторые функции доступны только зарегистрированным пользователям
Неправильный логин или пароль

Внимание! Теперь для входа на форум необходимо вводить единый пароль регистрации сервисов sibnet.ru!

Здравствуйте, гость ( Вход | Регистрация )



 
Ответить в эту темуОткрыть новую тему
> ПФР напомнил условие досрочного выхода на пенсию
info.sibnet.ru
сообщение 20.10.2019, 18:35
Сообщение #1


I, robot
Group Icon


Группа: Сотрудники Sibnet.ru
Сообщений: 119 029
Регистрация: 22.12.2009
Пользователь №: 182 815



Репутация:   -64  


Комментарий к странице: http://info.sibnet.ru/?id=557039

Правила комментирования
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Uynachalnica
сообщение 20.10.2019, 18:35
Сообщение #2


МЕГА флудер
Group Icon


Группа: Пользователи
Сообщений: 23 988
Регистрация: 24.12.2009
Пользователь №: 184 206



Репутация:   -18  


А зачем было поднимать, если работать негде? Где те рабочие места, что кто-то обесчал?
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
лачинов
сообщение 20.10.2019, 19:46
Сообщение #3


Молчун
Group Icon


Группа: Пользователи
Сообщений: 0
Регистрация: 30.1.2017
Пользователь №: 551 148



Репутация:   1  


Есть подозрение, что эта "льгота" отнюдь не для всех.
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Wojnar
сообщение 20.10.2019, 20:33
Сообщение #4


МЕГА флудер
Group Icon


Группа: Пользователи
Сообщений: 1 163
Регистрация: 17.8.2009
Пользователь №: 129 117



Репутация:   2  


Только для предпенсионеров, уволенных по сокращению штата или в связи с ликвидацией предприятия.
Предпенсионеры, уволенные по другим причинам пролетают аки фанер над Парижом.
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
volmen
сообщение 20.10.2019, 21:18
Сообщение #5


Поддерживает разговор
Group Icon


Группа: Sibnet-club
Сообщений: 184
Регистрация: 15.11.2009
Пользователь №: 164 411



Репутация:   0  


100% задумка - лазейка для своих родственников.
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Иркут 69
сообщение 20.10.2019, 22:14
Сообщение #6


Молчун
Group Icon


Группа: Новые пользователи
Сообщений: 0
Регистрация: 9.9.2019
Пользователь №: 570 453



Репутация:   0  


Ни один предприниматель (а уж тем более руководитель бюджетной организации) никогда не уволит "предпенсионера" по причине возраста. Для этого существует масса способов и предлогов для увольнения по иным статьям....
Как и предсказывали год назад, население начали просто кидать на деньги. Кровно заработанные и освоенные через ПФР государством.
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
лачинов
сообщение 20.10.2019, 22:30
Сообщение #7


Молчун
Group Icon


Группа: Пользователи
Сообщений: 0
Регистрация: 30.1.2017
Пользователь №: 551 148



Репутация:   1  


Нынче работодатель пошел ушлый и сокрашение штатов всячески маскируют. Создаются такие условия, что работники вынуждены писать заявления "по собственному желанию", так сказать во избежания худшего.
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
ifhbrjd
сообщение 20.10.2019, 22:46
Сообщение #8


МЕГА флудер
Group Icon


Группа: Пользователи
Сообщений: 14 893
Регистрация: 16.6.2010
Пользователь №: 270 364



Репутация:   -5  


Ага, щаз! Тупо вызывают и требуют рассчитаться. И что, люди пойдут судиться?
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
WSG0600-164-164
сообщение 21.10.2019, 0:01
Сообщение #9


МЕГА флудер
Group Icon


Группа: Sibnet-club
Сообщений: 5 760
Регистрация: 13.8.2013
Пользователь №: 493 159



Репутация:   2  


Кладбища да крематории, с самого начала реформы здравоохранения смысл ясен.
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Я Свободен
сообщение 21.10.2019, 8:24
Сообщение #10


МЕГА флудер
Group Icon


Группа: Пользователи
Сообщений: 1 822
Регистрация: 27.5.2015
Пользователь №: 530 591



Репутация:   103  


Вот и я себе сразу этот вопрос задал. Наоборот надо сокращать пенсионный возраст как в развитых странах и этим поднимать уважение к власти держащим. Мощь страны исчисляется в благополучии детей и стариков, высокооплачиваемыми рабочими местами которых в избытке, лучшей и доступной медициной и образованием.
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Wojnar
сообщение 21.10.2019, 8:46
Сообщение #11


МЕГА флудер
Group Icon


Группа: Пользователи
Сообщений: 1 163
Регистрация: 17.8.2009
Пользователь №: 129 117



Репутация:   2  


Сейчас по результатам профосмотров массово выпинывают: не хочешь запись "уволен по состоянию здоровья" - пиши по собственному.
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Wojnar
сообщение 21.10.2019, 8:52
Сообщение #12


МЕГА флудер
Group Icon


Группа: Пользователи
Сообщений: 1 163
Регистрация: 17.8.2009
Пользователь №: 129 117



Репутация:   2  


У некоторых страннах она исчисляется мультиками.
grin.gif
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
kvd71
сообщение 21.10.2019, 10:22
Сообщение #13


Любит поговорить
Group Icon


Группа: Sibnet-club
Сообщений: 285
Регистрация: 6.3.2008
Пользователь №: 23 823



Репутация:   1  


выход на досрочную пенсию будет оцениваться на самую маленькую пенсию.....\...
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
sokrat841
сообщение 21.10.2019, 10:53
Сообщение #14


Молчун
Group Icon


Группа: Пользователи
Сообщений: 0
Регистрация: 13.12.2009
Пользователь №: 178 690



Репутация:   0  


Условия досрочного входа на пенсию: страховой стаж для мужчин не менее 25 лет, для женщин не менее 20 лет. Предпенсионный возраст ( два или менее года до пенсии по возрасту). Увольнение с последнего рабочего места по сокращению штата или ликвидации предприятия. И при всех этих условиях решение о выдаче предложения о досрочном выходе на пенсию принимает только центр занятости при невозможности подобрать работу. Никакой справки гражданину не выдают. Выдают предложение пенсионному фонду назначить пенсию досрочно.
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
strekal0808
сообщение 21.10.2019, 12:20
Сообщение #15


Молчун
Group Icon


Группа: Пользователи
Сообщений: 74
Регистрация: 17.9.2012
Пользователь №: 452 550



Репутация:   1  


для простых людей есть другой выход.Ну,вы понимаете...
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
cre
сообщение 21.10.2019, 12:23
Сообщение #16


МЕГА флудер
Group Icon


Группа: Sibnet-club
Сообщений: 1 038
Регистрация: 21.9.2009
Пользователь №: 140 835



Репутация:   -1  


Жаль, что создание новых рабочих мест у государства стоит на последнем месте.
Проще платить деньги "предпенсионерам". Так зачем было поднимать пенсионный возраст?
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения

Ответить в эту темуОткрыть новую тему
1 чел. просматривают этот форум (гостей: 1, скрытых пользователей: 0)
Пользователей: 0

 

Текстовая версия Сейчас: 16.11.2019, 5:46
Редакция: (383) 347-86-84

Техподдержка: (383) 347-22-44
help.sibnet.ru
Размещение рекламы:
тел: (383) 347-06-78, 347-10-50

Правила использования материалов